Айжан Жакупова

Сату

Продажи B2B и B2C, управление отделом продаж

Қарағанды · Өтілі 3 жыл · Офлайн · Онлайн

Расталған жобалар: 4 · клиенттер: 4 · ★ Орташа баға 4.3 / 5 · 3 пікір

✓ Email расталған

Тренер туралы

Провожу корпоративные тренинги с 2023 года. Работаю с компаниями по всему Казахстану. Каждую программу адаптирую под задачи заказчика.

Бағдарламалар

Управление отделом продаж
Сату · Тренинг · Офлайн · 16 сағ
Управление отделом продаж: практическая программа для команд, 16 ч. Включает диагностику, разбор кейсов участников и план применения.
- Воронка продаж
- Планирование
- Коучинг продавцов
Аудитория:
Мамандар, Орта буын басшылары
Құны:
сұраныс бойынша
Продажи по телефону
Сату · Тренинг · Офлайн · 8 сағ
Продажи по телефону: практическая программа для команд, 8 ч. Включает диагностику, разбор кейсов участников и план применения.
- Скрипты
- Голос и темп
- Закрытие сделки
Аудитория:
Мамандар, Орта буын басшылары, Желілік персонал
Құны:
сұраныс бойынша

Сертификаттар және біліктілікті арттыру

MBTI Certified Practitioner The Myers-Briggs Company, 2024
Сертифицированный бизнес-тренер Ассоциация бизнес-тренеров, 2023

Тәжірибе

2026 · тапсырыс беруші ашылмайды
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Жеке · Телеком · Атырау · 26 қат. · 16 сағ
Обучено 111 сотрудников, подготовлены внутренние тренеры.
✓ компания растаған
2026 · АО «Иртыш Пром»
Сату · Мемлекеттік · Логистика · Ақтөбе · 14 қат. · 12 сағ
Обучено 19 сотрудников, запущена программа наставничества.
тренер көрсеткен
2026 · тапсырыс беруші ашылмайды
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Жеке · Білім беру · Астана · 27 қат. · 16 сағ
тренер көрсеткен
2026 · ГУ «Центр обслуживания населения Павлодарской области»
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Жеке · Білім беру · Шымкент · 21 қат. · 12 сағ
Обучено 40 сотрудников, разработан план внедрения.
тренер көрсеткен
2025 · тапсырыс беруші ашылмайды
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · ҮЕҰ · Қаржы · Ақтөбе · 18 қат. · 4 сағ
Обучено 105 сотрудников, подготовлены внутренние тренеры.
✓ компания растаған
2025 · ТОО «Шанырак Диджитал»
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Жеке · Құрылыс · Алматы · 14 қат. · 12 сағ
Обучено 116 сотрудников, проведена оценка до и после.
тренер көрсеткен
2024 · АО «Ордабасы Транс»
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Квазимемлекеттік · Логистика · Алматы · 28 қат. · 24 сағ
Обучено 51 сотрудников, запущена программа наставничества.
✓ компания растаған
2024 · ТОО «Достар Ритейл»
Сату · Жеке · Мұнай-газ · Астана · 9 қат. · 4 сағ
Обучено 82 сотрудников, разработан план внедрения.
тренер көрсеткен
2024 · АО «Номад Банк»
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Жеке · Банктер · Астана · 34 қат. · 24 сағ
тренер көрсеткен
2023 · ТОО «Есиль Диджитал»
Өзгерістерді басқару · Управление изменениями: как провести команду через перемены · Жеке · IT · Астана · 17 қат. · 8 сағ
✓ компания растаған

Ұйымдардың пікірлері

АО «Ордабасы Транс»
✓ Пікірді ұйым растаған
2024 · Өзгерістерді басқару
Жалпы баға
★★★★★
Бағдарламаның сұранысқа сәйкестігі
★★★★★
Тренердің кәсібилігі
★★★★★
Ұсыну сапасы
★★★★★
Практикалық қолданылуы
★★★★★
Қатысушылармен өзара әрекет
★★★★★
Тренерді ұсынуға дайындық
★★★★★
Хорошая подготовка и адаптация под нашу компанию: руководители поняли, как работать с сопротивлением при переходе на новую систему. Было много разборов реальных ситуаций. Было много разборов реальных ситуаций.
ТОО «Есиль Диджитал»
✓ Пікірді ұйым растаған
2023 · Өзгерістерді басқару
Жалпы баға
★★★★★
Бағдарламаның сұранысқа сәйкестігі
★★★★★
Тренердің кәсібилігі
★★★★★
Ұсыну сапасы
★★★★★
Практикалық қолданылуы
★★★★★
Қатысушылармен өзара әрекет
★★★★★
Тренерді ұсынуға дайындық
★★★★★
Программа полностью закрыла наш запрос: руководители поняли, как работать с сопротивлением при переходе на новую систему. Тренер заранее провёл интервью с руководителями. Было много разборов реальных ситуаций.
ГУ «Фонд поддержки предпринимателей г. Алматы»
✓ Пікірді ұйым растаған
2025 · Өзгерістерді басқару
Жалпы баға
★★★★★
Бағдарламаның сұранысқа сәйкестігі
★★★★★
Тренердің кәсібилігі
★★★★★
Ұсыну сапасы
★★★★★
Практикалық қолданылуы
★★★★★
Қатысушылармен өзара әрекет
★★★★★
Тренерді ұсынуға дайындық
★★★★★
Очень практичная программа: руководители поняли, как работать с сопротивлением при переходе на новую систему. Группа была вовлечена до последней минуты.