Игорь Мухамеджанов
Тренерлерді даярлау (ToT)
Подготовка внутренних тренеров (ToT) · производство и добыча
Орал · Өтілі 5 жыл · Офлайн · Онлайн · Гибрид
Расталған жобалар: 2 · клиенттер: 2 · ★ Орташа баға 5 / 5 · 1 пікір
- ✓ Email расталған
Тренер туралы
Провожу корпоративные тренинги с 2021 года. До тренерской работы 10 лет руководил подразделениями. Каждую программу адаптирую под задачи заказчика.
Бағдарламалар
Методология разработки тренинга
Тренерлерді даярлау (ToT) · Коучинг · Офлайн · 16 сағ
Методология разработки тренинга: практическая программа для команд, 16 ч. Включает диагностику, разбор кейсов участников и план применения.
- Цели обучения
- Активности
- Оценка
- Аудитория:
- Мамандар, Жоғары буын басшылары, Желілік персонал
- Құны:
- сұраныс бойынша
Train the Trainer: подготовка внутренних тренеров
Тренерлерді даярлау (ToT) · Тренинг · Офлайн · 24 сағ
Train the Trainer: подготовка внутренних тренеров: практическая программа для команд, 24 ч. Включает диагностику, разбор кейсов участников и план применения.
- Цикл Колба
- Дизайн программы
- Работа с группой
- Защита программ
- Аудитория:
- Мамандар
- Құны:
- сұраныс бойынша
Сертификаттар және біліктілікті арттыру
- CIPD Level 5 L&D CIPD, 2022
Тәжірибе
- ✓ компания растаған
2023 · тапсырыс беруші ашылмайды
Персоналды басқару · HR-стратегия и HR-бизнес-партнёрство · Жеке · Басқа · Шымкент · 10 қат. · 24 сағ
- тренер көрсеткен
2023 · тапсырыс беруші ашылмайды
Персоналды оқыту және дамыту · Построение системы корпоративного обучения · Жеке · Мұнай-газ · Астана · 28 қат. · 12 сағ
Обучено 96 сотрудников, подготовлены внутренние тренеры.
- ✓ компания растаған
2021 · ТОО «Шанырак Фуд»
Тренерлерді даярлау (ToT) · Жеке · FMCG · Алматы · 16 қат. · 16 сағ
Ұйымдардың пікірлері
ТОО «Иртыш Сервис»
✓ Пікірді ұйым растаған2023 · Персоналды басқару
- Жалпы баға
- ★★★★★
- Бағдарламаның сұранысқа сәйкестігі
- ★★★★★
- Тренердің кәсібилігі
- ★★★★★
- Ұсыну сапасы
- ★★★★★
- Практикалық қолданылуы
- ★★★★★
- Қатысушылармен өзара әрекет
- ★★★★★
- Тренерді ұсынуға дайындық
- ★★★★★
Глубокое знание темы: HR-команда пересобрала систему адаптации новых сотрудников. Получили понятный план внедрения.